В работе исследованы вопросы внутреннего маркетинга предприятия пищевой промышленности ООО «Триумф», проблемы в системе мотивации персонала. Проведена оценка эффективности предложенных рекомендаций.В процессе исследования изучены задачи:? раскрытия понятия внутреннего маркетинга персонала;? рассмотрения теоретических основ системы мотивации персонала;? организационно-экономического состояния ООО «Триумф»;? совершенствования внутреннего маркетинга по отношению к персоналу ООО «Триумф»;? особенностей мотивации в системе управления ООО «Триумф».Предложены мероприятия по совершенствованию мотивации предприятий и оценка экономического эффекта при их внедрении.Результаты работы рекомендуется использовать при внутреннем маркетинге и мотивации персонала малых и средних предприятий.